La Diputació de Castelló ha conclòs amb èxit el curs d'electromecànics per a cobrir les places que demandava el sector ceràmic.
9 de març. La Diputació de Castelló ha conclòs amb èxit el curs d'electromecànics per a cobrir les places que demandava el sector ceràmic. Així, i a través del 'Pla de formació a la carta', el Govern provincial segueix amb la seua aposta per generar ocupació a la província de Castelló i contribuir al desenvolupament del sector ceràmic, un dels més importants motors econòmics de la província. En el cas del curs gratuït d'electromecànics/ques cal tindre en compte que es tracta d'un perfil professional molt demanat pel sector i en el què és difícil trobar persones que reunesquen tots els requisits que necessiten les empreses.
El diputat de Promoció Econòmica, Salvador Aguilella, ha visitat una de les set empreses en què les 14 persones alumnes han conclòs ja les seues pràctiques per a conéixer en primera persona el funcionament del curs. “En reunions amb l'Associació Espanyola de Fabricants de Maquinària i Béns d'Equip per a la Indústria Ceràmica i unes quantes empreses del sector ceràmic ens van traslladar les dificultats per a cobrir els llocs de treball d'electromecànics/ques. Necessitats que coincideixen amb els llocs de treball que són captats pel servei de prospecció d'ocupació de la Diputació i per als què tenen dificultat per a trobar persones candidates”.
Cal tindre en compte que la duració del curs ha estat de 400 hores entre classes teòriques i pràctiques en empreses. La formació teòrica s'ha basat en instal·lació d'equips, posada en marxa i manteniment de sistemes electromecànics, diagnosi d'avaries, prevenció en treballs en altura, maneig de plataformes elevadores i soldadura. Després d'això, les catorze persones alumnes que ja tenien experiència en electricitat, han realitzat pràctiques en 7 empreses (Grup Euroatomitzat, Euroauró, Pamesa, Tau, Compacglass, Argiles Atomitzades i Noves Tècniques de Dispersió ).
El diputat ha destacat a més que “la implicació i col·laboració de moltes empreses amb el personal tècnic de la Diputació ha fet possible ajudar a generar més oportunitats laborals per al veïnat de la província”.
L'alumnat pertany a 10 municipis diferents (Castelló, Onda, Benicàssim, la Vilavella, l'Alcora, Borriana, les Alqueries, Segorbe, Vila-real i Almenara).
Aguilella ha insistit en el fet que “és molt important que el sector ceràmic tinga professionals formats i preparats per al nou model de processos productius de la indústria”.
Èxit d'acollida del 'Pla de formació a la carta'
Aguilella ha destacat l'indiscutible èxit del programa de formació a la carta, el qual “consolida el compromís que manté el Govern provincial amb la creació de nous llocs de treball i la integració de les persones desempleades en el mercat laboral”.
Aquesta nova modalitat de curs, que s'ubica dins del Pla provincial de formació i intermediació laboral, i ja s'han realitzat cursos anteriorment en altres especialitats en què s'han format reeixidament 43 persones en tres especialitats: dependents/es de supermercats, tècnics/ques d'il·luminació d'espectacles i operaris/àries d'empreses atomizadores. Aconseguint més del 60% d'insercions laborals entre les persones participants.
Actualment, tenim el quart curs d'aquest programa en marxa. Es tracta del curs “Operari/ària d'empreses atomizadoras” en el que estan participant 15 persones candidates en situació de desocupació. Les classes teòriques es van impartir el mes de setembre en el CEDES de la Vall d'Alba i a finals d'aquest mes finalitzen les pràctiques en empreses del sector.
L'objectiu principal d'aquest pla és dotar les persones participants, persones desempleades de la província de Castelló, amb les habilitats necessàries per a ajustar el seu perfil laboral a les necessitats del teixit empresarial comarcal i augmentar així notòriament les possibilitats de trobar una ocupació. És per açò que “totes les propostes compten amb un alt percentatge d'hores pràctiques que afavoreixen la posterior incorporació”, ha comentat Aguillella. A més, ha incidit el diputat, “està orientat a empreses amb el compromís d'inserció, la qual cosa afig un valor incalculable a aquestos cursos”.
Cal recalcar que la formació a la carta s'integra dins una ambiciosa Estratègia provincial d'ocupació per a la qual el Govern provincial destinarà al llarg d'enguany més de 4,1 milions d'euros per a crear un espai d'oportunitats laborals per a la gent de Castelló que busca treball o millorar la seua situació laboral.
